Auteurs Posts van Martijn Hemminga (beheer)

Martijn Hemminga (beheer)

148 POSTS 0 REACTIES
Martijn Hemminga brengt sinds 2008 de markt van recruitmentsystemen in kaart via Recruitmentsystemen.nl. In september 2014 is de geheel vernieuwde Recruitmentsystemen.nl gelanceerd. Martijn Hemminga is daarnaast expert/spreker/docent/auteur op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie en employer branding. Vanuit zijn bedrijf Nr29 regie in arbeidsmarktcommunicatie adviseert, begeleidt en helpt hij werkgevers bij het professionaliseren van hun arbeidsmarktcommunicatie, employer branding. Martijn Hemminga heeft samen met Geert-Jan Waasdorp eind 2006 de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie opgericht. Samen stonden zij begin 2008 aan de wieg van Werf&, het (nu online) vakmagazine over arbeidsmarktcommunicatie.

Hoe waardeer jij jouw recruitmentsysteem en andere recruitmentsoftware?

Recruitment Tech Network initieert voor het vierde achtereenvolgende jaar de Recruitment Tech Survey. Doel van dit onderzoek is het gebruik en de waardering van...

Volg 13 november het webinar Zo selecteer je een recruitmentsysteem

Het selecteren van een recruitmentsysteem is voor veel recruiters geen dagelijks werk. Je moet op heel veel zaken letten: van proces tot techniek. Van...

SAAS-autoriteit Gijs van Heijst in Raad van Advies van Byner

Gijs van Heijst is toegetreden tot de Raad van Advies van de snelgroeiende oplossing voor organisaties in Detachering, Uitzenden en Werving & Selectie: Byner....

Dit zijn de best beoordeelde recruitmentsystemen in Nederland in 2022

Voor het tweede jaar op rij heeft moedersite Recruitmenttech.nl de Recruitment tech Survey uitgevoerd. Een onderzoek onder gebruikers van recruitmentsoftware naar gebruik, investeringen en...

Dit zijn de 12 recruitmentsystemen die 9 juni op Demo_Day 2022...

Donderdag 9 juni 2022 kun je als recruiter, hr- en arbeidsmarktcommunicatieprofessional weer kennis maken met meer dan 30 verschillende recruitmentsoftware tijdens Recruitment Tech Demo_Day....

Grade groep versterkt HR-tech aanbod met digitale referentiecheck van Refensa

De Grade groep blijft groeien en verwerft Refensa. Refensa is een cloudgebaseerde oplossing voor het afnemen van digitale referenties voor recruitment. Hun oplossing garandeert...

Talent wil makkelijker baan vinden: Pak het moment en automatiseer

Het aantrekken van talent is de grootste uitdaging voor recruitmentbureaus voor 2022. Deze uitdaging wordt nog vergroot door het feit dat de moderne werknemer...

Effectieve recruitment op afstand met je eigen recruitmentsysteem (ATS)

Als de coronacrisis ons iets heeft geleerd is het wel dat recruitment op afstand ook heel goed kan werken. Zeker als de recruiter de...

Zo haal je als recruiter meer uit jouw recruitmentsysteem (ATS)

Een recruitmentsysteem oftewel Applicant Tracking System (ATS) is meer dan een database met alle kandidateninformatie die de recruiter in staat stelt efficiënt te werken....

Webinar: 10 tips om een recruitmentsysteem te selecteren (5 november)

Het kiezen van een recruitmentsysteem is geen dagelijks werk voor veel recruiters. Je moet op heel veel zaken letten: van proces tot techniek. Van...